902 207 792 · skype:escuela_europea_management info@escuelamanagement.eu

El blog sobre el desarrollo profesional

Modelos de gestión alternativos que todo directivo debe conocer

Modelos de gestión alternativos que todo directivo debe conocer

Huelga decir que el modelo tradicional de management, en el que la actividad se estructura en diferentes departamentos o áreas bajo una estructura jerárquica o cadena de mando piramidal, funciona, como demuestran siglos de empleo con éxito por parte de las compañías. Sin embargo, la aparición de las nuevas tecnologías, la creciente competitividad de los mercados, el aumento de la preocupación por el capital humano y el nuevo paradigma de relación con el cliente han llevado a los teóricos del sector empresarial a desarrollar nuevos modelos de gestión alternativos con el objetivo de mejorar la eficiencia y productividad de las corporaciones. leer más…

Intraemprendimiento o cómo mantener activo el espíritu innovador

Intraemprendimiento o cómo mantener activo el espíritu innovador

¿Por qué Google alienta a que sus trabajadores empleen parte de su jornada laboral a desarrollar proyectos e ideas propias? El gigante tecnológico ha comprendido que, para seguir siendo puntero en un mercado globalizado que se actualiza a un ritmo vertiginoso, necesita explotar todo el potencial creativo e innovador de sus empleados, apostando por lo que se conoce como intraemprendimiento. leer más…

Página 28 de 45« Primera...1020...2627282930...40...Última »

Suscripción blog

Nuevo eBook gratuito

New Call-to-action

¿Quieres más información sobre nuestros cursos online?

Obtener información sobre el curso  sobre Liderazgo y Gestión de Personas
Obtener información sobre el curso  sobre Dirección General
Obtener información sobre el curso  sobre Desarrollo Personal